Kansainväliset kauppasuhteet
Valmennus ja koulutus

Monikulttuurisuustyö kohdistuu erilaisissa juridisessa asemassa oleviin henkilöihin ja henkilöryhmiin. Kulttuuri on tiedon, uskomusten ja arvojen järjestelmä. Kulttuuri siirtyy tiedonvälityksen ja oppimisen kautta. Monikulttuurisuus on eri kulttuurien tasa-arvoista rinnakkaiseloa.

Suvaitsevuus on ennakkoluulottomuutta ja avoimuutta, jonka perusvaatimus on terve itsetunto ja ennenkaikkea oman kulttuurin tunteminen sekä samanaikainen kyky omaksua uutta ja vierasta sekä siihen kriittisesti suhtautumista. Muiden mielipiteiden ja tapojen kunnioittamista. Usein tyypillistä käyttäytymistä oikein - väärin ajattelu: oman kulttuurin piirteet määritellään normaaleiksi ja muut vieraat epänormaaleiksi.

Nykyiset monikulttuurisen johdon taitavat kansainväliset konsultantit tunnistavat yhä useammin yhtiön kokonaistavoitteet keskeisimmiksi tavoitteiksi omille palveluilleen ja näin he pystyvät parhaiten auttamaan kansainvälisen johdon tehtävissä toimivia henkilöitä.
Erikoisalueenamme ovat ennenkaikkea Saksan ja Ranskan markkina-alueet.